Liderazgo orientado al florecimiento humano
Desarrolla un liderazgo consciente y resiliente centrado en el florecimiento humano. Adquiere habilidades para optimizar resultados en entornos complejos.
Desarrolla un liderazgo consciente y resiliente centrado en el florecimiento humano. Adquiere habilidades para optimizar resultados en entornos complejos.
Este curso aborda la crisis de liderazgo mundial en el contexto volátil, incierto, complejo y ambiguo actual. Está diseñado para formar líderes conscientes de sí mismos y de su entorno, comprometidos con el aprendizaje permanente, resilientes y con una visión positiva del futuro. A través de cuatro módulos fundamentales, los participantes aprenderán a desarrollar un liderazgo orientado al crecimiento personal y profesional, adquiriendo las habilidades esenciales del líder moderno. El curso se centra en la relación entre felicidad, florecimiento y resultados organizacionales, proporcionando herramientas para que los líderes impacten positivamente el comportamiento organizacional. Los estudiantes explorarán temas como el autoconocimiento, la inteligencia social, la positividad, la resiliencia, el significado y el compromiso, elementos clave para un liderazgo efectivo en la nueva era empresarial.
4.8
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Spanish
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What you'll learn
Identificar oportunidades de mejora personal dentro de los cinco elementos del modelo de liderazgo para el florecimiento humano
Desarrollar competencias para alcanzar y optimizar resultados en el trabajo
Comprender la relación entre felicidad, liderazgo y florecimiento
Aplicar técnicas de autoconocimiento y autogestión para un liderazgo efectivo
Desarrollar inteligencia social para mejorar relaciones interpersonales
Implementar estrategias de positividad y resiliencia frente a desafíos
Skills you'll gain
This course includes:
0.6 Hours PreRecorded video
15 assignments
Access on Mobile, Tablet, Desktop
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Top companies provide this course to enhance their employees' skills, ensuring they excel in handling complex projects and drive organizational success.
There are 4 modules in this course
Este curso integral aborda el liderazgo desde la perspectiva de la psicología positiva y el florecimiento humano. Está estructurado en cuatro módulos fundamentales que cubren aspectos esenciales para el líder moderno. El primer módulo introduce el concepto del liderazgo en la nueva era, explorando la relación entre felicidad, florecimiento y resultados. El segundo módulo se centra en la consciencia de sí mismo y del entorno, abordando el autoconocimiento, la autogestión y la inteligencia social. El tercer módulo profundiza en la positividad y resiliencia, elementos clave para enfrentar entornos VUCA. Finalmente, el cuarto módulo explora el significado y compromiso como pilares fundamentales del liderazgo efectivo. A través de lecturas, videos, autoevaluaciones y actividades prácticas, los participantes desarrollan competencias esenciales para liderar equipos hacia el florecimiento personal y organizacional.
Tema 1. El liderazgo en una nueva era
Module 1 · 6 Hours to complete
Tema 2. Consciencia de sí mismo y de su entorno
Module 2 · 5 Hours to complete
Tema 3. Positividad y Resiliencia
Module 3 · 6 Hours to complete
Tema 4. Significado y Compromiso
Module 4 · 6 Hours to complete
Fee Structure
Instructor
Expert in Leadership and Workplace Happiness at Tecnológico de Monterrey
Dr. Santiago José Vázquez Blanco is a highly accomplished academic and professional with over 25 years of experience in leadership, people management, and organizational behavior, particularly in the energy and telecommunications sectors across Spain, the Dominican Republic, and the Philippines. Holding a PhD in Economics from the University of Santiago de Compostela and degrees in Political Science and Sociology from the Complutense University of Madrid, he has also graduated from the Executive Development Program (PDD) at IESE Business School, University of Navarra. Dr. Vázquez is a professor, speaker, and consultant specializing in motivation, leadership, coaching, and workplace happiness. His innovative approaches to the positive vision of work and his interventions in management reinvention have garnered significant attention. He is the author of La felicidad en el trabajo… y en la vida (Happiness at Work... and in Life), a book that integrates his expertise and practical insights into enhancing well-being within professional environments. At Tecnológico de Monterrey, Dr. Vázquez continues to contribute to the development of leadership and organizational dynamics.
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Frequently asked questions
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